Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 1550179Обновлено 3 апреля
В избранные

Менеджер по персоналу

55 000 Р, полный рабочий день, на территории работодателя
Жен., 37 лет (2 января 1981), высшее образование, не замужем, детей нет
Воронеж, Коминтерновский район
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите контакты соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 11 лет и 9 месяцев
5 лет и 10 месяцев
август 2012 — н.в.
Менеджер по персоналу
ООО "Мелодия здоровья", Воронеж, полная занятость
Подбор персонала (4 области - 15 городов). Ведение КДП в полном объеме. Адаптация персонала. Оценка выполнения стандартов компании персоналом. Анализ проверок, подведение итогов в виде мини-обучений по стандартам и технологиям продаж.
В подчинении тренинг-менеджер. Выполнение стандартов по КК.
Двойное подчинение: директору по персоналу в Новосибирске и директору на месте.
1 год и 1 месяц
октябрь 2011 — октябрь 2012
Начальник отдела персонала
ООО "Аптеки 36,6 "Центр", Воронеж
Подбор и адаптация персонала. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме - прием, перевод, увольнение, б/листы, командировки, формирование и ведение личных дел, оформление, учет и хранение трудовых книжек.
Выполнение программы по материальной и нематериальной мотивации. Адаптация сотрудников.
Оценка выполнения стандартов компании персоналом. Анализ проверок, подведение итогов в виде мини-обучений по стандартам и технологиям продаж.
В подчинении тренинг-менеджер.
Двойное подчинение: директору по персоналу в Нижнем Новгороде и директору на месте.
Взаимодействие с ПФР и страховыми компаниями.
Причина увольнения: выход на работу сотрудника из декретного отпуска.
1 год
октябрь 2010 — сентябрь 2011
Менеджер по персоналу (в единственном лице)
ООО "ГЕНЕЗИС-ВОРОНЕЖ", Воронеж
Подбор линейного персонала, так же позиции топ-менеджеров. Региональный подбор. Работа со СМИ, hunting, двойное подчинение (директору на месте и Директору по персоналу в Санкт-Петербурге), составление отчетности.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, б/листы, командировки, формирование и ведение личных дел, оформление, учет и хранение трудовых книжек). Адаптация персонала. Нематериальная мотивация.

Причина поиска работы - прекращение работы центра дистрибуции в Воронеже.
1 год и 2 месяца
август 2008 — сентябрь 2009
Менеджер по персоналу
ООО "Мелодия здоровья", Воронеж
Подбор и адаптация персонала. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме ("с нуля") - прием, перевод, увольнение, б/листы, командировки, формирование и ведение личных дел, оформление, учет и хранение трудовых книжек.
Выполнение программы по материальной и нематериальной мотивации.
Оценка выполнения стандартов компании персоналом. Анализ проверок, подведение итогов в виде мини-обучений по стандартам и технологиям продаж.
Двойное подчинение: директору по персоналу в Новосибирске и директору на месте.
Взаимодействие с ПФР и страховыми компаниями.
Причина увольнения - переезд к новому месту службы супруга.
10 месяцев
октябрь 2007 — июль 2008
Начальник ОК
ООО ТД "Золотой колос", Воронеж, полная занятость
Подбор, адптация и мотивация персонала. Полное ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, б/листы, командировки, формирование и ведение личных дел, оформление, учет и хранение трудовых книжек). ОМС, ПФ, статистика, служба занятости.
Двойное подчинение: УК Белстар-Агро директору по персоналу и директору на месте.
2 года и 1 месяц
февраль 2005 — февраль 2007
Начальник отдела кадров
Военно-медицинское учреждение 598 гарнизонная поликлиника МВО, Воронеж, полная занятость
Кадровое делопроизводство (прием, увольнение, перевод, отпуск), формирование и ведение личных дел, оформление, учет и хранение трудовых книжек, ОМС, ПФ.
Составление учебных планов для персонала и расписаний занятий
Высшее образование
2003
Воронежский государственный технический университет
Естественно-гуманитарный
Дневная/Очная форма обучения
Связи с общественностью
Курсы
2009
ЗАО НПК «Катрен»
«Технология активных продаж»
Воронеж
2009
ЗАО НПК «Катрен»
«Эффективные коммуникации в торговом зале. Бесконфликтное общение».
Воронеж
2009
ЗАО НПК «Катрен»
"Эффективныц менеджер"
Нижний Новгород
2008
ЗАО НПК «Катрен»
"Технология эффективного отбора и адаптации персонала"
Новосибирск
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (разговорный).
Профессиональные навыки
Компьютерные навыки:
MS Office, Графичексие программы, 1С: Зарплата+Кадры (7,7 и 8,2), Oracle Application
Дополнительные сведения
Личностные качества: ответственная, коммуникабельная, бесконфликтная, энергичная, организованная, пунктуальная, легко обучаемая, довожу начатые дела до конца.
К уголовной и административной ответственности не привлекалась.
Рекомендации могут быть предоставлены по требованию.
Самостоятельно изучаю итальянский язык, музыка, вязание, фотография.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Арт-менеджер, менеджер по управлению персоналом, администратор
60 000 Р
Заместитель начальника культурно-спортивного комплекса Таёжный, ООО "Газпром трансгаз Югорск"
Арт-менеджер, менеджер по управлению персоналом, администратор
Менеджер, менеджер по персоналу, администратор, помощник юриста
По договоренности
Менеджер по рекламе, ООО ГАЛС
Менеджер, менеджер по персоналу, администратор, помощник юриста
Менеджер по персоналу
По договоренности
Менеджер по персоналу, Хайсскрафт Импекс
Менеджер по персоналу
Смотреть все резюме
Резюме № 1550179 в открытом доступе Последнее обновление 3 апреля, 12:55

Резюме

Менеджер по персоналу 55 000
Работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 2 января 1981, 37 лет. Не замужем, детей нет.
Воронеж, Коминтерновский район
08.2012—н.в.   5 лет 10 месяцев
Менеджер по персоналу
ООО "Мелодия здоровья", г. Воронеж, полная занятость.
Подбор персонала (4 области - 15 городов). Ведение КДП в полном объеме. Адаптация персонала. Оценка выполнения стандартов компании персоналом. Анализ проверок, подведение итогов в виде мини-обучений по стандартам и технологиям продаж.
В подчинении тренинг-менеджер. Выполнение стандартов по КК.
Двойное подчинение: директору по персоналу в Новосибирске и директору на месте.
10.2011—10.2012   1 год 1 месяц
Начальник отдела персонала
ООО "Аптеки 36,6 "Центр", г. Воронеж.
Подбор и адаптация персонала. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме - прием, перевод, увольнение, б/листы, командировки, формирование и ведение личных дел, оформление, учет и хранение трудовых книжек.
Выполнение программы по материальной и нематериальной мотивации. Адаптация сотрудников.
Оценка выполнения стандартов компании персоналом. Анализ проверок, подведение итогов в виде мини-обучений по стандартам и технологиям продаж.
В подчинении тренинг-менеджер.
Двойное подчинение: директору по персоналу в Нижнем Новгороде и директору на месте.
Взаимодействие с ПФР и страховыми компаниями.
Причина увольнения: выход на работу сотрудника из декретного отпуска.
10.2010—09.2011   1 год
Менеджер по персоналу (в единственном лице)
ООО "ГЕНЕЗИС-ВОРОНЕЖ", г. Воронеж.
Подбор линейного персонала, так же позиции топ-менеджеров. Региональный подбор. Работа со СМИ, hunting, двойное подчинение (директору на месте и Директору по персоналу в Санкт-Петербурге), составление отчетности.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, б/листы, командировки, формирование и ведение личных дел, оформление, учет и хранение трудовых книжек). Адаптация персонала. Нематериальная мотивация.

Причина поиска работы - прекращение работы центра дистрибуции в Воронеже.
08.2008—09.2009   1 год 2 месяца
Менеджер по персоналу
ООО "Мелодия здоровья", г. Воронеж.
Подбор и адаптация персонала. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме ("с нуля") - прием, перевод, увольнение, б/листы, командировки, формирование и ведение личных дел, оформление, учет и хранение трудовых книжек.
Выполнение программы по материальной и нематериальной мотивации.
Оценка выполнения стандартов компании персоналом. Анализ проверок, подведение итогов в виде мини-обучений по стандартам и технологиям продаж.
Двойное подчинение: директору по персоналу в Новосибирске и директору на месте.
Взаимодействие с ПФР и страховыми компаниями.
Причина увольнения - переезд к новому месту службы супруга.
10.2007—07.2008   10 месяцев
Начальник ОК
ООО ТД "Золотой колос", г. Воронеж, полная занятость.
Подбор, адптация и мотивация персонала. Полное ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, б/листы, командировки, формирование и ведение личных дел, оформление, учет и хранение трудовых книжек). ОМС, ПФ, статистика, служба занятости.
Двойное подчинение: УК Белстар-Агро директору по персоналу и директору на месте.
02.2005—02.2007   2 года 1 месяц
Начальник отдела кадров
Военно-медицинское учреждение 598 гарнизонная поликлиника МВО, г. Воронеж, полная занятость.
Кадровое делопроизводство (прием, увольнение, перевод, отпуск), формирование и ведение личных дел, оформление, учет и хранение трудовых книжек, ОМС, ПФ.
Составление учебных планов для персонала и расписаний занятий
Высшее
2003
Воронежский государственный технический университет
Факультет: Естественно-гуманитарный
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Связи с общественностью
Курсы и тренинги
2009
ЗАО НПК «Катрен»
«Технология активных продаж»
Воронеж
2009
ЗАО НПК «Катрен»
«Эффективные коммуникации в торговом зале. Бесконфликтное общение».
Воронеж
2009
ЗАО НПК «Катрен»
"Эффективныц менеджер"
Нижний Новгород
2008
ЗАО НПК «Катрен»
"Технология эффективного отбора и адаптации персонала"
Новосибирск
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (разговорный).
Профессиональные навыки
Компьютерные навыки:
MS Office, Графичексие программы, 1С: Зарплата+Кадры (7,7 и 8,2), Oracle Application
Дополнительные сведения
Личностные качества: ответственная, коммуникабельная, бесконфликтная, энергичная, организованная, пунктуальная, легко обучаемая, довожу начатые дела до конца.
К уголовной и административной ответственности не привлекалась.
Рекомендации могут быть предоставлены по требованию.
Самостоятельно изучаю итальянский язык, музыка, вязание, фотография.