№ 34797312
24 ноября
Работа в Воронеже / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Рекрутер

Менеджер по подбору персонала (офисного)

Воронеж, Кольцовская улица, 35А
Опыт работы от 1 года, высшее образование, полная занятость
27 000  30 000 руб./месяц

Обязанности:

  • подбор офисного персонала технической направленности (дизайнеров, инженеров, специалистов техподдержки, системных администраторов, программистов, аналитиков и т.д.);
  • работа с вакансиями и откликами кандидатов в интернете;
  • проведение собеседований и заполнение резюме кандидатов;
  • организация собеседований с непосредственными руководителями;
  • ведение кандидатов до момента трудоустройства.

Требования:

  • высшее образование;
  • опыт подбора персонала и/или взаимодействия с техническими специалистами;
  • продвинутый уровень владения ПК, техническая грамотность;
  • аналитический склад ума, коммуникабельность, ответственность, грамотность, аккуратность.

Условия:

  • оформление трудовых отношений по ТК РФ;
  • пятидневная рабочая неделя;
  • стабильная зарплата;
  • компенсация мобильной связи;
  • комфортные условия труда.

контакты


Оставьте ваши контакты для работодателей
Есть отличные компании, которые не размещают вакансии, но ведут подбор по открытым резюме − помогите им найти вас!
Нажимая «Продолжить», вы подтверждаете, что согласны с правилами работы сервиса

похожие вакансии

  • Привлекать водителей и проводить презентацию. Обучать и консультировать по вопросам работы приложения. Оказывать им техническую…
  • ВчераВоронеж
    Организация и ведение подбора персонала из регионов: массовый (складская логистика, торговый персонал, розница, производство)
    Строго- наличие опыта работы на аналогичной должности. Знание специфики массового подбора и привлечения кандидатов. Четко…
  • ВчераВоронеж
    Поиск, привлечение и отбор кандидатов на массовые вакансии. Проведение собеседований. Составление и размещение вакансий на…
    Желание развиваться в сфере HR. Коммуникабельность. Грамотная устная и письменная речь. Уверенный пользователь ПК
  • Подбор персонала на линейные позиции сети: продавец, продавец-кассир, оператор-сканировщик, контролер торгового зала, уборщица…
    Требования:Опыт работы по подбору персонала от 0,5-1 года ОБЯЗАТЕЛЕН. Знание методики проведения собеседований (ситуационные…
  • Опыт не нужен
    ВчераВоронеж
    Поиск, подбор кандидатов с помощью различных современных источников (СМИ, интернет, работа с рекламой и т.д.). Активное осуществление…
    Желание развиваться в сфере подбора персонала. Опыт работы в подборе персонала и ведении КДП желателен. Грамотная речь. Уверенный…
  • Удаленная работа
    ВчераВоронеж
    Массовый подбор линейного персонала. Привлечение потока кандидатов по РФ. Создание потока кандидатов. Взаимодействие с менеджерами…
    Опыт работы в подборе от 0,5 года обязателен. Знание источников привлечения кандидатов. Ответственность, коммуникабельность…